Com Dúvidas?
+55 19 98192-6425
Estamos Localizados
Hortolândia, SP
Quem Somos
Grupo Avante Brasil
Potencializando o Crescimento Econômico Nacional
Fundado há mais de uma década, o Grupo Avante Brasil tem como missão impulsionar o desenvolvimento econômico do Brasil por meio de suas diversas empresas. Desde o início, assumimos o compromisso não apenas de fortalecer negócios, mas também de promover o progresso das pessoas, comunidades e do país como um todo.
01
Grupo Avante Brasil
02
Licitações
03
Food Service
Ao longo dos anos, consolidamos nossa presença no mercado brasileiro, alcançando um alto nível de excelência em serviços prestados. Atendemos com sucesso mais de 1000 órgãos públicos em níveis federal, estadual e municipal. Nosso E-commerce tem sido a escolha de mais de 30 mil clientes satisfeitos, oferecendo uma ampla gama de produtos e serviços adaptados às necessidades individuais de cada cliente. Em nossas indústrias, mantemos relacionamentos sólidos com mais de 300 clientes ativos, proporcionando soluções que impulsionam seus negócios rumo ao sucesso.
Nosso compromisso com o crescimento é evidente em cada ação e parceria que estabelecemos. Somos pioneiros como a primeira franquia para licitantes do Brasil, com uma expansão nacional e tecnologia avançada para atender aos segmentos mais complexos do mercado.
Acreditamos firmemente que não há limites para o crescimento e estamos continuamente expandindo nossas operações, incorporando novas empresas e tecnologias para melhor servir nossos clientes e o mercado em geral.
Junte-se à nossa jornada de sucesso e crescimento contínuo. Estamos comprometidos em sermos o parceiro ideal para o seu crescimento empresarial e para o desenvolvimento econômico do Brasil.
Ética
Honestidade
Transparência
Respeito
Grupo Avante Brasil
Ética – Honestidade – Retidão – Transparência – Respeito
Princípios e Valores
Nossos princípios e valores estão alicerçados no texto abaixo:
“A maior necessidade do mundo é a de homens – homens que se não comprem nem se vendam; homens que, no íntimo da alma, sejam verdadeiros e honestos; homens cuja consciência seja tão fiel ao dever como a bússola o é ao polo; homens que permaneçam firmes pelo que é reto, ainda que caiam os céus” – EGW
Ética – Honestidade – Retidão – Transparência – Respeito
- Atitude de dono
- Valorização da ética
- Transparência nos negócios
- Melhoria contínua
- Valorização das pessoas
- Comprometimento
- Propósito
Missão
Potencializar o avanço do crescimento econômico do Brasil através de soluções inovadoras.
Visão
Tornar-se um grupo empresarial de 8 empresas com faturamento de 100 milhões até 2030.
“Liderança, Inovação e Qualidade no Mercado de Equipamentos de Cozinha Industrial”
Grupo Avante Brasil
Atitude de Dono
A atitude de dono é fundamental para o sucesso da nossa empresa. Cada colaborador deve sentir-se proprietário da empresa com uma mentalidade focada em resultados, inovação, observação de melhorias, entre outros requisitos.
Valorização da ética
A ética é um pilar fundamental para nós. Mantemos padrões morais e princípios elevados em todas as decisões e atividades. Acreditamos que o sucesso sustentável só é alcançado quando operamos com integridade. *Código de Ética
Transparência nos negócios
Transparência nos negócios significa ser claro e honesto em todas as nossas interações e comunicações. Isso envolve compartilhar informações de maneira aberta, comunicar desafios e sucessos com sinceridade e garantir que todos as pessoas tenham acesso às informações necessárias para tomar decisões informadas.
Comprometimento
Acreditamos no poder do comprometimento. O comprometimento é um dos comportamentos mais desejáveis para os profissionais que compõe uma empresa. Um equipe comprometida, batem metas, superam desafios, são pontuais e fazem de tudo para trazer os resultados para empresa.
Valorização das Pessoas
As pessoas são nosso maior ativo. Só chegamos onde chegamos devido as pessoas que por aqui passaram e as que estão conosco hoje. Investimos no desenvolvimento pessoal e profissional de nossos colaboradores, reconhecendo suas contribuições e incentivando um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo.
Propósito
Nosso propósito é a força motriz que guia todas as nossas ações. Vivemos de propósito, sem ele ficamos a deriva. O propósito é a Alma da Empresa o motivo pelo qual existimos e nos orienta em direção a objetivos significativos que impactam positivamente a sociedade e nossos stakeholders.
Melhoria contínua
Estamos em um processo de melhoria contínua. A melhoria contínua passou a ser parte do nossos valores recentemente. Trata-se de implantar processos, fluxos de trabalho, criar padronização e documentar procedimentos, normas e políticas. Tudo para buscar o aperfeiçoamento constante de nossos processos, produtos e serviços para atender e exceder as expectativas.
“Liderança, Inovação e Qualidade no Mercado de Equipamentos de Cozinha Industrial”
Grupo Avante Brasil
“Liderança, Inovação e Qualidade no Mercado de Equipamentos de Cozinha Industrial”
Grupo Avante Brasil
Atitude de Dono
A atitude de dono é fundamental para o sucesso da nossa empresa. Cada colaborador deve sentir-se proprietário da empresa com uma mentalidade focada em resultados, inovação, observação de melhorias, entre outros requisitos.
Valorização da ética
A ética é um pilar fundamental para nós. Mantemos padrões morais e princípios elevados em todas as decisões e atividades. Acreditamos que o sucesso sustentável só é alcançado quando operamos com integridade. *Código de Ética
Transparência nos negócios
Transparência nos negócios significa ser claro e honesto em todas as nossas interações e comunicações. Isso envolve compartilhar informações de maneira aberta, comunicar desafios e sucessos com sinceridade e garantir que todos as pessoas tenham acesso às informações necessárias para tomar decisões informadas.
Comprometimento
Acreditamos no poder do comprometimento. O comprometimento é um dos comportamentos mais desejáveis para os profissionais que compõe uma empresa. Um equipe comprometida, batem metas, superam desafios, são pontuais e fazem de tudo para trazer os resultados para empresa.
Melhoria contínua
Estamos em um processo de melhoria contínua. A melhoria contínua passou a ser parte do nossos valores recentemente. Trata-se de implantar processos, fluxos de trabalho, criar padronização e documentar procedimentos, normas e políticas. Tudo para buscar o aperfeiçoamento constante de nossos processos, produtos e serviços para atender e exceder as expectativas.
Valorização das Pessoas
As pessoas são nosso maior ativo. Só chegamos onde chegamos devido as pessoas que por aqui passaram e as que estão conosco hoje. Investimos no desenvolvimento pessoal e profissional de nossos colaboradores, reconhecendo suas contribuições e incentivando um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo.
Propósito
Nosso propósito é a força motriz que guia todas as nossas ações. Vivemos de propósito, sem ele ficamos a deriva. O propósito é a Alma da Empresa o motivo pelo qual existimos e nos orienta em direção a objetivos significativos que impactam positivamente a sociedade e nossos stakeholders.
main principles
Global Reach with Local Understanding
Exceptional Client Service
In healthy companies, changing directions or launching new projects means combining underlying strengths and capacities with new energy and support.
A Great Team and Winning Culture
In healthy companies, changing directions or launching new projects means combining underlying strengths and capacities with new energy and support.
A Commitment to Integrity, Fairness
In healthy companies, changing directions or launching new projects means combining underlying strengths and capacities with new energy and support.
“Liderança, Inovação e Qualidade no Mercado de Equipamentos de Cozinha Industrial”
Grupo Avante Brasil
testimonials
What People Say About Us
“We know a diverse workforce and an inclusive culture matters to our clients. Through philanthropy and employee volunteerism, we support the diverse communities where our employees live.”
Oliver Simson
client of company
“We know a diverse workforce and an inclusive culture matters to our clients. Through philanthropy and employee volunteerism, we support the diverse communities where our employees live.”
Mary Grey
Manager
“We know a diverse workforce and an inclusive culture matters to our clients. Through philanthropy and employee volunteerism, we support the diverse communities where our employees live.”